공공기관

국립중앙의료원

D-15

2027년 신규간호사(간호직 6급, 간호부) 채용 공고

정규직신입+경력대졸(2~3년),대졸(4년) 대규모 채용

공고 한눈에 보기

국립중앙의료원이 간호직 6급 신규간호사 97명을 정규직으로 채용합니다.

간호사 면허 소지자 또는 2027년 2월 면허 취득 예정자가 지원할 수 있으며, TOEIC 600점 이상 또는 상응하는 공인어학성적이 필요해요.

서류전형 후 필기·인성검사, 면접 순서로 진행하며 3교대 근무가 가능해야 해요.

모집 인원: 97명
근무 지역: 서울
공고 마감: 2026.11.23
공고 상태: 접수 일정 확인

원문에서 지원방법 확인

공고 게시 종료일입니다. 실제 접수 기간과 제출 방법은 기관 원문에서 확인해주세요.

모집 내용

고용 형태: 정규직
지원 경력: 신입+경력
학력 조건: 대졸(2~3년),대졸(4년)
직무 분야: 보건.의료

접수 일정

접수 시작: 원문 확인
공고 마감: 2026.11.23
남은 기간: D-15
시간 기준: 한국시간 (KST)

공고 게시기간과 접수기간은 다를 수 있습니다.
표시된 날짜는 공고 게시 종료일입니다. 실제 접수 일정은 기관 원문을 확인해주세요.

지원 자격

필수 조건

3교대 근무 가능자여야 합니다.
2027년 2월 기준 간호대학 졸업(예정)자 또는 기졸업자여야 합니다.
2027년 2월 간호사 면허 취득 예정자 또는 간호사 면허 소지자여야 합니다.
2027년 간호사 면허 국가고시에 불합격하면 최종 합격이 취소됩니다.
TOEIC 600점 이상 또는 상응하는 공인어학성적(TOEFL(iBT) 69점 이상, New TEPS 227점 이상) 보유자여야 합니다.
공인어학성적은 공고마감일 기준 유효기간 내 성적만 제출할 수 있습니다.
임용사유 발생 시 순차적으로 임용할 예정입니다(인력풀제).

지원자격 원문·세부 예외 확인

[필수] ·3교대 근무 가능자 ·2027년 2월 기준 간호대학 졸업(예정)자 또는 기졸업자 ·2027년 2월 간호사 면허 취득 예정자 또는 간호사 면허 소지자 ※ 2027년 간호사 면허 국가고시에 불합격할 경우 최종 합격을 취소함 ·TOEIC 600점 이상 또는 이에 상응하는 공인어학성적* 보유자 * TOEIC 600점 이상에 상응하는 어학성적: TOEFL(iBT) 69점 이상, New TEPS 227점 이상 ※ 공인어학성적은 공고마감일 기준 유효기간 내 성적만 제출가능 ※ 의학·간호 관련 정보 이해 및 외국인 환자 응대 등 직무 수행을 위한 외국어 능력 필요 ※ 임용사유 발생 시 순차적으로 임용 예정(인력풀제)

주요 우대사항

장애인, 보훈대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.

우대 대상·가점 기준 원문

장애인, 보훈대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.

지원 제한

허위기재, 기재착오, 구비서류 미제출에 따른 불이익은 본인 책임이며, 기재 내용이 사실과 다르거나 면허 등 자격이 미달하면 임용이 취소될 수 있습니다.
인사규정 제19조의 결격사유(후견 대상, 파산 미복권, 형 선고·집행 관련, 자격 상실·정지, 징계 후 일정 기간 미경과 등)에 해당하면 지원이 제한됩니다.
병역 기피자, 채용과정 중대 비위자, 최근 5년 내 부정 채용으로 취소된 자, 비위면직자 취업제한 적용자도 결격입니다.

결격사유 원문 확인

※ 입사지원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다. 제출된 서류상 기재된 내용이 사실과 다르거나 면허 취득 등의 자격 조건이 미달하는 경우 임용을 취소 할 수 있습니다. 국립중앙의료원 인사규정 제19조(결격사유) 1. 피성년후견인, 피한정후견인, 피특정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 9. 병역법에 의한 병역 기피자 10. <삭제> 11. 채용과정에 중대한 비위 사실 발견된 자 12. 임용일자로부터 최근 5년 이내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 13. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

직무별 조건과 예외, 우대 기준은 위 원문과 첨부 공고문을 함께 확인해주세요.

전형 절차

서류전형: 응시자격 등 서류를 평가합니다.
필기·인성검사: 전공과 인성검사를 진행합니다.
면접: 직무수행능력, 직업기초능력, 발전가능성 등을 종합 평가합니다.
합격배수 등 기타 사항은 공고문에서 확인해야 합니다.

전형별 배점·선발 기준 원문

1. 서류전형-응시자격 등 서류 평가 2. 필기, 인성 검사- 전공, 인성검사 3. 면접-직무수행능력, 직업기초능력, 발전가능성 등 종합적 평가 * 합격배수 등 기타 사항은 공고문을 확인해주시기 바랍니다.

전형 일정, 모집 인원과 지원 조건은 변경될 수 있습니다. 지원 전 원문 공고와 기관의 추가 공지를 확인해주세요.

원문·첨부파일

정보 출처: 잡알리오

첨부파일

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