(재공고) 2026년도 개방형 직위 채용공고

[해당자만 제출] 사회형평 인재 가산점 증빙자료 사회형평 인재 가산점의 인정기준일은 접수 마감일로 하며 임용 예정일까지 해당 요건이 유효하지 않을 경우 합격 무효 또는 취소 처리할 수 있음 기타사항 ○ [해당자만 제출] 기타 입사지원서 기재내역에 대한 증빙자료 응시자격에 해당하는 경력은 지원 시 선택한 학력의 졸업일 이후 경력에 한하여 인정 경력(재직)증명서의 경력기간과 제출한 4대 보험 관련 서류의 가입 기간이 공통으로 확인되는 기간(중복되는 기간)만 경력으로 인정 제출서류 미비 등으로 내역이 불일치하거나 불확실한 경우 추가 소명 자료 제출을 요구할 수 있음 최종 합격 시 제출 필요 서류(임용 당일 출력물 제출) 주민등록초본(주민등록번호 전부 공개, 병역사항 확인 必) 1부 후견등기사항부존재증명서(전부) 1부(전자후견등기시스템에서 발급) 신용정보조회서 1부(크레딧포유에서 발급) 최종학교 졸업증명서(대학원졸업자는 대학(교) 포함) 1부 최종학교 성적증명서(대학원졸업자는 대학(교) 포함) 1부 증빙자료 제출 관련 유의사항 각 서류는 공고일 이후 발급분에 한함(경력증명서 및 해외학위 증빙 자료, 자격증 증빙자료 제외) 증빙서류는 온라인 발급을 원칙으로 하며(정부24 등) 진위 확인을 위해 발급번호(문서번호)가 보이게 스캔본으로 제출 필요 증빙자료 허위/오기/누락 등으로 지원 자격 검증이 불가하거나, 입사지원서에 기재한 내용이 증빙자료의 사실과 다를 경우 부적격 처리 첨부3 자기소개서 항목 Q1. (직무수행내용) 제출한 경력사항을 바탕으로 주요 업무성과를 기술하고, 직무기술서를 참고하여 입사 후 업무 수행계획에 대해 작성해 주십시오. 채용 홈페이지에 직접 입력 (띄어쓰기 포함 500자 이상 1,000자 이내) Q2. (필요지식) 지원하신 분야의 직무기술서에 명시된 ‘필요지식’을 습득하기 위해 노력한 사항을 구체적으로 기술하여 주십시오. 채용 홈페이지에 직접 입력 (띄어쓰기 포함 500자 이상 1,000자 이내) Q3. (필요기술) 지원하신 분야의 직무기술서에 명시된 ‘필요기술’을 개발하기 위해 노력한 사항을 구체적으로 기술하여 주십시오. 채용 홈페이지에 직접 입력 (띄어쓰기 포함 500자 이상 1,000자 이내) Q4. (직무태도) 지원하신 분야의 직무기술서에 명시된 ‘직무수행태도’ 중 가장 중요하다고 생각하는 태도를 한가지 선정하여 그 태도를 쌓기위해 노력한 과정을 구체적으로 기술하여 주십시오. 채용 홈페이지에 직접 입력 (띄어쓰기 포함 500자 이상 1,000자 이내) 첨부4 채용서류 반환청구서 ￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식] 채용서류 반환청구서 접수번호  접수일자 청구인  성명  수험번호 주 소 반환장소 (주소와 다른 경우 기재) 반환청구서류 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년   월   일 청구인  (서명 또는 인) oo 사업장 귀하 공지사항 1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」  제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14 일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」  제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사 업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」  제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다. 210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)] 첨부5 불합격자 이의신청서 채용 불합격자 이의신청서 신청인 성명  수험번호 지원분야 휴대전화번호 이메일 주소 이의신청 내용 (구체적으로 작성) 위와 같이 이의신청합니다. 년   월   일 신청인 (서명 또는 인)

당사 인사규정 제8조의 결격사유에 해당하는 자