공공기관
D-12
국토연구원
국토연구원 2026년 제11차 위촉직(기간제) 공개채용
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공고 한눈에 보기
국토연구원이 휴직 대체인력 위촉직(기간제) 총 7명을 세종에서 채용합니다.
연구원 분야는 해당 분야 연구수행 능력이 필요하고, 감사 행정원은 공공기관 3년 이상 근무에 감사·예산·회계업무 2년 이상 경험이 필요해요.
서류전형과 면접전형 순서로 진행하며, 채용 후 3개월 수습기간을 거쳐 임용해요.
- 모집 인원
- 7명
- 근무 지역
- 세종
- 공고 마감
- 공고 상태
- 접수 일정 확인
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모집 내용
- 고용 형태
- 비정규직
- 지원 경력
- 신입+경력
- 학력 조건
- 학력무관
- 직무 분야
- 연구
접수 일정
- 접수 시작
- 원문 확인
- 공고 마감
- 남은 기간
- D-12
- 시간 기준
- 한국시간 (KST)
공고 게시기간과 접수기간은 다를 수 있습니다.
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지원 자격
필수 조건
- 연구원(가~바, 분야별 연구원 1명): 도시계획 및 개발, 국토 및 지역계획, 도시정책 및 계획, 토지·주택(부동산)·건설, 공간정보 및 교통, 국제개발협력 각 분야 연구수행 능력이 있는 자입니다.
- 행정원(사, 감사, 1명): 공공기관에서 3년 이상 근무한 자로서 감사·예산·회계업무에 2년 이상의 경험이 있는 자입니다.
- 남자는 병역필 또는 면제자여야 합니다. 단, 채용일 이전 전역예정자로서 전형절차에 응시 가능한 자는 지원할 수 있습니다.
- 학력은 무관하며 신입과 경력 모두 지원 대상입니다.
지원자격 원문·세부 예외 확인
ㅁ모집분야 및 채용인원
ㅇ(가)도시계획 및 개발(휴직 대체인력)(연구원 1명) : 채용일부터 ~ '29.09.30. 까지
ㅇ(나)국토 및 지역계획(휴직 대체인력)(연구원 1명) : 채용일부터 ~ ‘27.12.31. 까지
ㅇ(다)도시정책 및 계획(휴직 대체인력)(연구원 1명) : 채용일부터 ~ ‘27.12.31. 까지
ㅇ(라)토지·주택(부동산)·건설(휴직 대체인력)(연구원 1명) : 채용일부터 ~ ‘27.12.31. 까지
ㅇ(마)공간정보 및 교통(휴직 대체인력)(연구원 1명) : 채용일부터 ~ ‘27.12.31. 까지
ㅇ(바)국제개발협력(휴직 대체인력)(연구원 1명) : 채용일부터 ~ ‘27.12.31. 까지
ㅇ(사)감사(휴직 대체인력)(행정원 1명) : 채용일부터 ~ ‘27.12.31. 까지
※ 채용기간은 예산현황에 따라 최대 2년까지 연장될 수 있음
※ 대체인력의 채용기간은 휴직자의 휴직 일정에 따라 채용기간이 변경될 수 있음
※ 채용분야 주요 직무수행 내용과 요구되는 지식·기술·태도 등은 ‘[붙임] 직무설명자료’를 참고
※ 채용 후 3개월 간의 수습기간을 거쳐 임용하며, 수습기간 동안 근무성적 및 연구·업무수행 능력이 미흡하다고 평가될 경우에는 재임용하지 않음
ㅁ응시자격
ㅇ(가)도시계획 및 개발(휴직 대체인력)(연구원) : 해당 분야 연구수행 능력이 있는 자
ㅇ(나)국토 및 지역계획(휴직 대체인력)(연구원) : 해당 분야 연구수행 능력이 있는 자
ㅇ(다)도시정책 및 계획(휴직 대체인력)(연구원) : 해당 분야 연구수행 능력이 있는 자
ㅇ(라)토지·주택(부동산)·건설(휴직 대체인력)(연구원) : 해당 분야 연구수행 능력이 있는 자
ㅇ(마)공간정보 및 교통(휴직 대체인력)(연구원) : 해당 분야 연구수행 능력이 있는 자
ㅇ(바)국제개발협력(휴직 대체인력)(연구원) : 해당 분야 연구수행 능력이 있는 자
ㅇ(사)감사(휴직 대체인력)(행정원) : 공공기관에서 3년 이상 근무한 자로서 감사·예산·회계업무에 2년 이상의 경험이 있는 자
※ 남자의 경우 병역필 또는 면제자(단, 채용일 이전 전역예정자로서 전형절차에 응시 가능한 자는 지원 가능)
주요 우대사항
- 관련분야 전공자 및 연구·업무 경력자를 우대합니다.
- 장애인은 관련법(「장애인고용촉진 및 직업재활법」)에 따라 우대합니다.
- 취업지원대상자(국가유공자 및 보훈대상자)는 관련법에 따라 우대합니다.
- 본원 청년인턴으로 5개월 이상 근무하고 평가 결과가 '우수'인 자는 서류전형 시 만점의 3% 가점을 받으며, 경력사항에 인턴 경력을 반드시 기재해야 합니다.
우대 대상·가점 기준 원문
ㅇ 관련분야 전공자 및 연구·업무 경력자 우대
ㅇ 장애인은 관련법에 의거 우대
* 관련법령 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」
ㅇ 취업지원대상자(국가유공자 및 보훈대상자)는 관련법에 의거 우대
* 관련법령 : 「독립유공자예우에 관한 법률」, 「국가유공자 등 예우 및 지원에관한 법률」, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」, 「고엽제후유증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」, 「5·18민주유공자예우에 관한 법률」, 「특수임무유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」, 「제대군인지원에 관한 법률」
ㅇ 「직원채용규칙」 제20조(청년인턴 가점부여) 및 「청년인턴 운영지침」 제15조(취업지원 등) 제4항에 따라 본원에서 청년인턴으로 5개월 이상 근무하고 근무평가 결과가 ‘우수’에 해당하는 자는 서류전형 시 만점의 3% 가점 부여
(단, 입사지원서 기재 시 경력사항에 청년인턴 근무경력을 반드시 기재해야 함)
지원 제한
- 인사관리규정 제8조(결격사유) 각 호 및 국가공무원법 제33조 각 호에 해당하는 자는 지원할 수 없습니다.
- 법률에 의해 공민권이 정지 또는 박탈된 자, 병역의무를 기피한 사실이 있는 자는 지원할 수 없습니다.
- 최근 5년 내 부정한 방법으로 채용되어 채용이 취소된 자는 지원할 수 없습니다.
- 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조제1항에 해당하는 비위면직자로서 취업제한기간이 경과하지 않은 자는 지원할 수 없습니다.
- 본원에서 운용 중인 세부 방침(기준)에 결격이 있는 자는 지원할 수 없습니다.
결격사유 원문 확인
ㅁ 인사관리규정 제8조(결격사유) 각 호에 해당하는 자
ㅇ 국가공무원법 제33조의 각 호에 해당하는 자
ㅇ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
ㅇ 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
ㅇ 최근 5년 내 본원 및 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
ㅇ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조제1항에 해당하는 비위면직자로서 취업제한기간이 경과하지 않은 자
ㅇ 본원에서 운용 중인 세부 방침(기준)에 결격이 있는 자
직무별 조건과 예외, 우대 기준은 위 원문과 첨부 공고문을 함께 확인해주세요.
전형 절차
- 서류접수: 본원 홈페이지 온라인 접수로 입사지원서·자기소개서·개인정보 동의서와 학사·석사·박사 성적증명서를 제출합니다.
- 서류전형: 교육사항, 경력사항, 자기소개서 등을 평가해 평점 60점 이상인 자 중 채용인원의 4배수를 선발합니다.
- 면접전형: 직무수행 적격성, 조직적합성 등을 평가하며, 평점 80점 이상인 자 중 순위에 따라 최종합격자를 선정합니다.
- 면접전형 전 최종학력 졸업/학위(예정) 증명서를 제출하며, 면접 일정과 최종합격자는 본원 홈페이지에 추후 공고합니다.
전형별 배점·선발 기준 원문
ㅁ 전형절차: 서류전형-면접전형
ㅁ 전형단계별 선발 배수 및 합격기준
ㅇ 서류전형: 서류심사 결과 평점 60점 이상인 자 중 채용인원의 4배수 선발
※ 단, 응시인원이 4배수 미만 또는 합격기준 미 충족 시 4배수 이내에서 선발
ㅇ 면접전형: 면접심사 결과 평점 80점 이상인 자 중 순위에 따라 최종합격자 선정
ㅁ 평가방법
ㅇ 서류전형: 교육사항, 경력사항, 자기소개서 등 평가
ㅇ 면접전형: 직무수행 적격성, 조직적합성 등 평가
ㅁ 전형단계별 배점
ㅇ 서류전형: 100점 (면접대상자 선발에만 활용)
ㅇ 면접전형: 100점
※ 모집분야별로 전형을 진행하며, 각 전형별 합격자는 국토연구원 홈페이지에 공고
ㅁ 전형일정
ㅇ 서류접수: 2026. 11. 6.(금)∼2026. 11. 20.(금), 18:00
※ 본원 홈페이지 온라인 접수
ㅇ 면접전형 일정 및 최종합격자 발표: 본원 홈페이지 추후 공고
ㅁ 제출서류
ㅇ 제출서류 관련 상세 내용은 '[붙임]공고문' 참고
ㅇ 본원 홈페이지 온라인 접수
- 입사지원서 및 자기소개서, 개인정보의 수집 및 이용 동의서(본원 소정양식)
- 접수방식: 본원 홈페이지 온라인 접수
※ 블라인드 항목을 추측할 수 있는 정보는 삭제(학교명과 전공은 블라인드 대상 아님)
ㅇ 온라인 접수 시 첨부파일로 제출
- 학사·석사·박사 성적증명서 각 1부(필수)
- 대표연구실적(해당자 필수)
· 연구원 : 입사지원서에 기입한 연구실적 3개 중 대표연구실적 1개 평가
ㅇ 면접전형 전 제출서류
- 최종학력 졸업/학위(예정) 증명서(필수)
- 재직/경력증명서(해당자)
※입사지원서 상 기재한 경력사항을 확인할 수 있는 증빙서류
※경력증명서는 해당 모집분야와 관련하여 근무한 경력증명서를 제출하되, 근무기간, 직위, 직급, 담당업무를 정확히 기재 및 확인자 서명, 연락처 기재
※경력사항 진위여부 확인을 위해 4대보험 중 1개 보험의 자격득실 이력확인서를 추가로 요구할 수 있음
- 연구실적 증빙서류(해당자)
- 장애인 우대사항 증빙서류(해당자)
- 모집분야와 관련된 자격증, 어학성적증명서 등(해당자)
※ 블라인드 채용을 위하여 상기 「제출서류」 상 개인 인적사항 관련 정보는 블라인드 처리(학교명과 전공은 블라인드 대상 아님)
※ 제출서류는 진위 확인을 위해서 활용
ㅁ 임용조건
ㅇ 신분: 위촉직(기간제)
ㅇ 근무지: 세종시 소재 국토연구원
ㅇ 급여체계: 연봉계약제(연구원 규정에 따름)
ㅇ 채용 후 3개월 간의 수습기간을 거쳐 임용
ㅁ 문의처: 인재개발팀 (내선: 044-960-0505 / E-mail : recruit@krihs.re.kr)
전형 일정, 모집 인원과 지원 조건은 변경될 수 있습니다. 지원 전 원문 공고와 기관의 추가 공지를 확인해주세요.
원문·첨부파일
- 정보 출처
- 잡알리오
첨부파일
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